自全省第六次开展“拖欠农民工工资案件集中办理”活动以来，封丘法院高度重视，迅速行动，在总结前五次拖欠农民工工资案件集中办理活动的经验基础上，成立组织，制定方案，认真开展，扎实推进，取得了显著的成效。

    成立组织，加强领导。活动启动后，该院党组当即召开党组会进行研究部署。成立了院长为组长，党组成员为副组长，各业务庭负责人为成员的活动领导小组，领导小组下设办公室，办公室设在民三庭，具体负责案件的监督办理，合力推进活动开展。同时，制定了活动方案，进一步统一思想，明确方法步骤，强化责任意识，明确具体要求，为活动深入开展提供了有力的组织保障。

     认真排查，建立台帐。为了摸清拖欠民工工资案件的底数，做到有的放矢。该院在立案、审理、执行环节分别建立了台帐，使该类案件在立案、审理、执行相关环节的进展情况一目了然，便于及时督导检查，有力地促进了每个环节工作的顺利开展。

    实施“四优先”制度，及时高效维护民工合法权益。 在办理“拖欠农民工工资案件集中办理”活动中，为了及时高效地维护农民工的合法权益，该院开辟了立案、审理、执行三个环节的“绿色通道”。实行优先立案、优先排期、优先审理、优先执行。在“四优先”的基础上，该院还在各个环节采取多种措施，以方便民工的诉讼。

    在立案阶段：开通讨薪民工热线电话（8288805），实行假日立案、上门立案、口头立案等方式，并从快、从简办理立案手续。另外，该院还切实加强对农民工的诉讼指导，耐心解答咨询，及时告知权利和义务，介绍法律援助律师等，引导农民工正确行使诉讼权利，履行诉讼义务。 在审理阶段：实行案件繁简分流，尽量适用简易程序，巡回办案，调解结案等措施，尽量缩短办案周期，以便及时维护民工合法权益。 在执行阶段：用足用活一切法律手段，采取“悬赏执行”，“利用公安信息平台”等措施进一步加大执行力度。实施执行联动机制。该院进一步加强与公安、检察、金融、等十六个部门协作力度，完善了被执行人信息快速查询及处置工作机制，基本实现了多部门协同执行的良好局面，极大地提高了案件的执结效率。实施执行威慑机制。一是通过媒体对逃避执行的被执行人予以曝光；二是对拒不履行、妨碍、阻挠执行工作的被执行人，穷尽法律手段予以制裁，直至追究刑事责任。